
Å løfte unge ledertalenter og øke kvinneandelen i ledergruppen har vært en nøkkel i å øke mangfoldet i selskapet og reflektere andelen kvinner som i dag utgjør 60 prosent av arbeidsstokken i Fretex Miljø.
Camilla Skjær Brugrand.
Fretex Miljø-sjef
Å løfte unge ledertalenter og øke kvinneandelen i ledergruppen har vært en nøkkel i å øke mangfoldet i selskapet og reflektere andelen kvinner som i dag utgjør 60 prosent av arbeidsstokken i Fretex Miljø.
Camilla Skjær Brugrand.