Samfunn
Færre kvinner enn menn sparer til egen pensjon – men lever lengre
– Det burde vært omvendt, at kvinner sparte mer enn menn. Ikke bare fordi lavere inntekt gjennom yrkeslivet medfører lavere pensjon, men også fordi kvinner lever lenger enn menn, sier Terese Troy Prebensen i SpareBank 1 Østfold Akershus.
Kvinner tjener mindre enn menn, de jobber mer deltid og har oftere permisjon for å være hjemme med barna.
Alt dette fører til lavere pensjon. Allikevel sparer seks av ti kvinner ikke til egen pensjon.
Fem av ti menn sparer selv utover Folketrygd og tjenestepensjon mot bare fire av ti kvinner. De viser en ny forbrukerundersøkelse Respons har utført for SpareBank 1.
Kommer ekstra dårlig ut
I tillegg viser SpareBank 1s egne sparetall at menn sparer mer per måned og per år enn kvinner. I sum betyr det at kvinner får mindre ekstra å rutte med som pensjonister.
– Det burde vært omvendt, at kvinner sparte mer enn menn. Ikke bare fordi lavere inntekt gjennom yrkeslivet medfører lavere pensjon, men også fordi kvinner lever lenger enn menn.
– Pensjonssparepengene skal fordeles over flere år for kvinner enn for menn, og da kommer kvinner ekstra dårlig ut når de sparer lite, sier Terese Troy Prebensen, direktør for privatmarked hos SpareBank 1 Østfold Akershus.
En av grunnene til at kvinner sparer mindre enn menn kan være at de er mindre opptatt av hvordan økonomien blir som pensjonist.
Undersøkelsen til SpareBank 1 viser nemlig at kvinner i klart mindre grad enn menn har sjekket eller vet hvor mye de vil få i pensjon.
– Heldigvis er det blitt enkelt å sjekke egen pensjon. Ved å bruke Bank ID kan alle logge seg inn på nav.no, norskpensjon.no eller hos sin pensjonsleverandør og få et anslag på hvor mye de kan forvente å få i pensjon, sier Troy Prebensen.
Flere kvinner tar ansvar
Ser man på SpareBank 1s egne tall for pensjonssparing, ser det imidlertid ikke alt for dystert ut.
Fordelingen mellom kjønnene på eksisterende pensjonsspareavtaler er på henholdsvis 45 og 55 prosent i mannens favør, men ser man på antall nyopprettede spareavtaler i 2019, er fordelingen motsatt.
Menn har hatt en jevn nedgang i opprettede pensjonskontoer, mens kvinner siden 2016 har hatt en stødig oppgang.
– Jeg tenker at det er et godt bidrag til likestilling, at flere kvinner tar ansvar for egen pensjonssparing og blir mer økonomisk uavhengige.
– Det er fortsatt en vei å gå før kvinner har like store pensjonssparemidler som menn, men utviklingen går i riktig retning, sier Troy Prebensen.
