Arbeidsliv Det er en klar sammenheng mellom innflytelse på egen arbeidssituasjon og trivsel på jobben. Morsa Images/iStock Innflytelse på jobben er bra, og det kan ikke bli for mye av det gode Medbestemmelse er viktig for å trives på jobben, men fører for mye medbestemmelse til nedsatt trivsel? Nei, det gjør det ikke, ifølge ny studie. For å lese resten må du være abonnent Velg ditt abonnementAllerede abonnent?Logg på Kundetype Foretak Privat Varighet 1 måned 155 ,- 6 måneder 975 ,- 12 måneder 925 ,- Velg betalingsalternativ Faktura Kredittkort Jeg ønsker også papirutgaven Navn Firma Fornavn Etternavn Fakturaadresse Postnummer Poststed E-post Telefon Dagens Perpektiv inkluderer. Digital access E-avis Nyhetsbrev Dagens Perspektivs app Total 155 ,- Ingen tidsbegrensning. Abonnementet fortsetter til det er mulig å avslutte detVilkår for abonnement Hjelp meg med å få tilgang
Det er en klar sammenheng mellom innflytelse på egen arbeidssituasjon og trivsel på jobben. Morsa Images/iStock