Arbeidsliv

Illustrasjonsfoto.

– Bonuskutt løser ikke sykefraværsproblemer

Rådgivere i Simployer mener det burde være unødvendig å ty til bonuskutt til ansatte med sykefravær, dersom målet er å kutte sykefraværet.

Publisert Sist oppdatert

Den siste tiden har det blitt kjent at flere selskaper tar fra ansatte bonus dersom de er borte fra jobben med sykefravær.

Det har skapt stor debatt, og LO Handel og Kontor kaller det diskriminerende overfor gravide og andre fraværsutsatte ansattgrupper.

Overfor samme avis sier stortingsrepresentant Anna Molberg fra Høyre at norske bedrifter må få lov til å redusere bonuser til ansatte med sykefravær.

For å lese denne saken må du være abonnent

Dagens Perspektiv - nye saker på nett hver dag og 8 papirmagasiner i året. Alle abonnement gir tilgang til alle artikler digitalt og e-utgaven. For å få papirutgaven, velg nett og papir. Vi har disse tilbudene:

Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd

99,- 715,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd

2700,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd

1,- 199,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd

2290,-

KJØP

Powered by Labrador CMS