Er vi pliktige til å tilby våre ansatte tillegg for kvelds- og helgearbeid?

Spørsmål: Vi driver et bemanningsbyrå, der vi leier ut ansatte til ulike virksomheter. Vi skal leie ut noen ansatte for en periode på cirka 4 måneder, der arbeidet vil bestå i både kvelds- og helgearbeid. Det finnes ingen tariffavtale for oss, og det er heller ingen allmengjort tariffavtale innenfor vårt felt. Er vi pliktige til å tilby våre ansatte tillegg for kvelds- og helgearbeid?

HR-sjef