Freder arbeidsmiljøloven

Det viser det årlige arbeidslivsbarometeret fra Yrkesorganisasjonenes Sentralforbund (YS), som Dagsavisen skriver om mandag.

Tallene rimer ikke med regjeringens begrunnelse om at en oppmykning av arbeidsmiljøloven er forankret i folkets ønske om fleksibilitet.

Arbeidsminister Robert Eriksson (Frp) har tidligere signalisert at noe av det første han ville gjøre er å liberalisere og fleksibilisere arbeidsmiljøloven i forhold til arbeidstid, turnus og uttak av overtid. Dette begrunner han med norske arbeidstakeres ønske om en mer fleksibel jobbhverdag samt mer frihet til arbeidsgiverne og arbeidstakerne.