Arbeidsliv
Overtidsarbeid omfatter arbeid utenfor lovens grense for alminnelig arbeidstid og har således ingenting med den avtale arbeidstiden å gjøre.
Abemossop | Dreamstime.com
Har ansatte krav på 40% tillegg fra første overtidstime?
DP-juristene svarer.
Spørsmål: Hei. Våre ansatte skal i henhold til sine arbeidskontrakter arbeide 7,5 time hver dag. I perioder har vi hatt et behov for at de ansatte jobber noe overtid. Det har imidlertid oppstått uenigheter vedrørende krav om overtidsbetaling. Har de ansatte krav på et overtidstillegg på 40% fra første time utover den avtalte arbeidstiden?
Svar: I henhold til arbeidsmiljølovens regler har arbeidstaker krav på et lønnstillegg på minst 40 % ved overtidsarbeid. Overtidsarbeid omfatter arbeid utenfor lovens grense for alminnelig arbeidstid og har således ingenting med den avtale arbeidstiden å gjøre. Dette innebærer at det kun er arbeid utover 9 timer per dag eller 40 timer per uke arbeidstakeren har krav på overtidsbetalt for. Arbeid utover avtalt arbeidstid, men innenfor loven grense, omtales som merarbeid og utløser ikke rett til overtidsbetalt. Det må imidlertid tas forbehold om at dere kan ha avtalt andre reguleringer av overtiden i de enkelte arbeidskontrakter eller gjennom tariffavtaler.
Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd
99,- 750,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd
2835,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd
1,- 205,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd
2400,-
KJØP