Hundretusener kan bli pensjonstapere

Minstesatsen arbeidsgiveren må sette av til pensjonssparing, er 2 prosent. For 43 prosent av Nordea Livs kunder er det nettopp denne satsen som settes av.

Å få en høyere prosentsats fra arbeidsgiver kan bety store beløp i forskjell den dagen man blir pensjonist.

– Arbeidstakere må begynne å stille krav til egen pensjon. Det blir ikke mye å leve av med disse satsene, sier administrerende direktør Randi Marjamaa i Nordea Liv.