Arbeidsliv

Vi ønsker naturligvis å styre unna arbeidssøkere som ikke passer inn, har vi mulighet til å gjøre undersøkelser av deres helse før eventuell ansettelse?

Hva kan man få vite om en arbeidssøkers helse?

Juristene svarer.

Publisert Sist oppdatert

Spørsmål: Det har nylig sluttet flere arbeidstakere hos oss, og i den forbindelse har jeg fått ansvaret for å rekruttere nye ansatte til bedriften vår.

Vi jobber i en tøff bransje, og har opplevd at mange ikke har helse til jobbe på vår måte.

Vi ønsker naturligvis å styre unna arbeidssøkere som ikke passer inn, har vi mulighet til å gjøre undersøkelser av deres helse før eventuell ansettelse?

For å lese denne saken må du være abonnent

Dagens Perspektiv - nye saker på nett hver dag og 8 papirmagasiner i året. Alle abonnement gir tilgang til alle artikler digitalt og e-utgaven. For å få papirutgaven, velg nett og papir. Vi har disse tilbudene:

Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd

99,- 715,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd

2700,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd

1,- 199,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd

2290,-

KJØP

Powered by Labrador CMS