Mestring av språk gir bedre arbeidsmiljø

Hotellet har 28 ansatte fra 14 nasjoner. I en hverdag med høyt tempo er språk viktig for at de ansatte skal kunne forstå hverandre og for å kunne forstå beskjeder som blir gitt.

– Vi har norsk som arbeidsspråk, og flere av de ansatte har nå fått Kompetansepluss-kurs i norsk. Det har ført til færre misforståelser og et bedre miljø. Før sa mange ”ja” selv om de ikke forsto beskjeder som ble gitt. Nå forstår de beskjedene bedre, og tør å si fra når de ikke forstår, forteller daglig leder Vibeke Tvedt.

Terskelen for å snakke med hverandre og delta i diskusjoner rundt lunsjbordet har også blitt mye lavere.