Arbeidsliv
Dreamstime.
Nervøse kolleger blir lettere utsatt for mobbing
Nervøse, sårbare og bekymrede personer har lettere for å oppleve mobbing på arbeidsplassen. Og dersom du først opplever mobbing, blir du ikke akkurat mindre nervøs over tid.
Ny forskning fra STAMI viser at spesielle personlighetstyper kan være både mulig årsak til, og konsekvens av mobbing.
Dette med personlighet og mobbing er et kontroversielt tema innen arbeidslivsforskning. Ny forskning fra Statens arbeidsmiljøinstitutt (STAMI) viser at mennesker som er nervøse og lite utadvendte er mer disponert for mobbing enn andre.
Forskningsprosjektet tar utgangspunkt i den såkalte Femfaktormodellen, er en psykologisk teori som beskriver menneskers personlighet ved hjelp av fem overordnede dimensjoner:
Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd
99,- 715,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd
2700,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd
1,- 199,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd
2290,-
KJØP
