Arbeidsliv
Vellykket onboarding krever både tid og innsats. Men det lønner seg.
iStock/fizkes.
Slik kan nye medarbeidere få en god introduksjon til jobben
Onboarding: Klarer du å introdusere nyansatte til arbeidsoppgaver, kolleger og «arbeidskultur» på en god måte, risikerer du å skaffe deg en lojal og motivert medarbeider i flere år framover.
Uten en god introduksjon til sin nye jobb, risikerer du at den etterlengtede nyansatte du endelig har klart å kapre, tenker «shit, dette gidder jeg ikke, jeg finner noe annet».
Slik er det nemlig i mange bransjer i dag. Det er vanskelig å finne, og ikke minst holde på, god kompetanse (se for øvrig s 6-11 i dagens avis).
En god start betyr mer enn du tror
Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd
99,- 715,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd
2700,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd
1,- 199,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd
2290,-
KJØP
