Stor undersøkelse: I fjor var kun 2,8% av nyansatte toppledere i verdens største selskaper kvinner

Konsulentbyrået Strategy& (underlagt PwC fra 2014) står bak den årlige undersøkelsen CEO Success Study, som ble opprettet i 2004. Kun ved én anledning (2011: 2,6%) etter finanskrisen har nivået på andelen nyansatte kvinner til topplederstillinger i verdens 2500 største selskaper vært lavere.

Totalt ble 359 nye toppledere hentet inn til de undersøkte selskapene i 2015, noe som er den mest omfattende utskiftingen av toppledere i løpet av ett år siden undersøkelsen ble opprettet. Kun 10 av disse var kvinner.

I tillegg viser Strategy&s statistikk at kvinnelige ledere oftere hentes eksternt.