Verdien av å møtes ansikt til ansikt

Eric J. McNulty, forskningsdirektør ved the National Preparedness Leadership Initiativ, skriver i et innlegg hos strategy+business om verdien av å møtes ansikt til ansikt. McNulty underviser ledere som tar etterutdanning, og har merket seg at noen av lederne velger å møtes ansikt til ansikt for å jobbe med prosjektoppgaver mellom samlingene.

Mange av lederne reiser langt for å delta på slike møter, som ikke er obligatoriske i undervisningen, og ifølge McNulty viser det seg at de gruppene som har møtt hverandre underveis i prosjektarbeidet har en tendens til å levere de beste prosjektene.

Bygge tillit