Ledelse

For å løse stressproblemet, trenger vi en nyansert forståelse av stress, mener Helle Hedegaard Hein; konsulent, frilansforsker og forfatter av en ny bok om stress.

Helle H. Hein | En giftig stresscocktail, når stress skyldes mangel på mening

– Ofte skyldes ikke stress for mye arbeid, men mangel på mening i arbeidet, sier Helle Hedegaard Hein. Hun skiller mellom fire stressformer blant medarbeidere, som igjen krever ulik oppfølging fra ledelsen.

Anita Myklemyr Anita Myklemyr
Publisert Sist oppdatert

Det holder ikke at ledere, kollegaer og stressbehandlere gir velmente råd om at den som har stresset seg syk skal jobbe mindre, lære seg pusteøvelser og ta et kurs i mindfulness. Den typen råd kan i beste fall bidra til midlertidig symptombehandling, men det må mer til for å virkelig komme stresslidelser til livs. I verste fall kan den typen råd gjøre vondt stress verre.

For å lese denne saken må du være abonnent

Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd

19,- 209,-

KJØP

Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd

99,- 765,-

KJØP

stress ledelse
Powered by Labrador CMS