Ledelse

4 tips: Utnytt kulturforskjellene på en god måte

Konsulenter har studert hvordan globale lederteam i noen av de største danske selskapene jobber.

Anita Myklemyr
Publisert Sist oppdatert

Når et lederteam samarbeider på tvers av landegrenser, kan lederen bruke kulturforskjellene til å skape bedre ledelse og bedre resultater. Dét hevder Anders Trillingsgaard og Maiken Rønde Olesen, konsulenter i danske UKON.

I et innlegg hos Ledelseidag.dk, forteller de to om et prosjekt der de har gjort intervjuer i ni internasjonale lederteam i åtte store og suksessrike danske selskaper. Alle lederteamene var ansvarlige for aktiviteter i Asia.

For å lese denne saken må du være abonnent

Dagens Perspektiv - nye saker på nett hver dag og 8 papirmagasiner i året. Alle abonnement gir tilgang til alle artikler digitalt og e-utgaven. For å få papirutgaven, velg nett og papir. Vi har disse tilbudene:

Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd

99,- 715,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd

2700,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd

1,- 199,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd

2290,-

KJØP

lederteam ledelse internasjonal virksomhet bedriftskultur
Powered by Labrador CMS