4 veier til vekst

Det er ikke én vei til vekst. Det er flere, og i studien sin beskriver Jonas Fasth at mange av de mest fremgangsrike bedriftene gjerne jobber mest med noen få, interne aktører. Det stilles med andre ord spørsmål ved hvor tungt kontakt med eksterne kontakter veier for å lykkes. Dette skriver civilekonomen.se i sin omtale av doktorgradsstudien til Fasth.

Det lederne for øvrig har til felles, er at kontakten med omverdenen skjer i et nærmiljø og at de samhandler på ulikt vis med utvalgte aktører på spesielle arenaer.

• LES OGSÅ: Endringsledelse: – Kunnskap står i veien for innovasjon