Kvinnedominans på toppen av arbeidslivet

Mandag skrev Dagens Næringsliv at statsminister Erna Solberg er kritisk til rekrutteringsprosessene i børsnoterte selskaper, og mistenker avtalt spill om toppjobber i næringslivet.

– Det er noen faktorer i rekrutteringen som gjør at menn får ekstra pluss. Mange ledere kunne vært flinkere til å drive rekrutteringsplanlegging og skaffe kandidater av begge kjønn den erfaringen det vil være behov for, sa hun.

• Solberg: – Kvinnelige toppsjefer er mangelvare i næringslivet