Løs ledergruppens tre sentrale utfordringer

En effektiv ledergruppe har tre store ansvarsområder. For det første skal det utformes en strategi for virksomheten, deretter skal planene koordineres og settes i verk og til slutt skal ledergruppen sørge for å bygge og opprettholde en god kultur i organisasjonen.

I en artikkel på nettstedet The HR Director går det frem at de færreste ledergrupper lykkes særlig bra med noen av disse utfordringene.