Ledelse

Teodor Kittelsens troll er like lite glad i dagslys, som konflikter på arbeidsplassen.

– Sett lys på trollet så det sprekker

– Mange ledere stikker hodet i sanden og håper det skal blåse over. Ta konfliktene mens de er små, anbefaler to eksperter på konfliktbehandling.

Publisert Sist oppdatert

– Mange store konflikter kunne vært unngått hvis de ble tatt mens de ennå var små.

Derfor er det viktig at ledere som oppdager en konflikt på arbeidsplassen ikke venter, men tar grep med en gang, mener psykolog og konfliktbehandler Jan Atle Andersen.

– Mennesker i konflikt har det vondt, og mennesker som lider skal ha hjelp så fort som mulig, sier han.

For å lese denne saken må du være abonnent

Dagens Perspektiv - nye saker på nett hver dag og 8 papirmagasiner i året. Alle abonnement gir tilgang til alle artikler digitalt og e-utgaven. For å få papirutgaven, velg nett og papir. Vi har disse tilbudene:

Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd

99,- 715,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd

2700,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd

1,- 199,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd

2290,-

KJØP

Powered by Labrador CMS