Slik overbringer du dårlige nyheter på en god måte på arbeidsplassen

En dårlig nyhet er en nyhet man helst skulle vært foruten, og på arbeidsplassen er det gjerne ledere som er budbringere. 

De dårlige nyhetene kan være mer og mindre alvorlige, og ta mange ulike former. For eksempel:

«Du må jobbe i julen». «David er død». «Du er foreløpig ikke innplassert i ny organisasjon». «Sindre er syk». «Jeg har satt deg på samme lønn til neste år». «De pårørende sitter i resepsjonen». «Du må betale etterutdanningen selv». «Du må ta møtet alene».