Utvidet repertoaret som leder

Eva Kristensen er en erfaren leder og har nå vært toppleder for GE Oil & Gas Nordic, en enhet med tusen ansatte, i snart fem år. Tidligere har hun hatt ulike lederstillinger i Aker-systemet, hvor hun ble plukket ut til å delta i lederutviklingsprogrammet til Dagrun Dvergsdal.

Les: - Både introverte og ekstroverte kan bli gode ledere

Kristensen forteller at hun er en stor entusiast av Dvergsdals tilnærming til lederutvikling. Hun mener det er fullt mulig å utvide og utvikle en leders karakter, samt å bli flinkere innenfor ulike områder innen ledelse, blant annet ved å utvide og komplettere ferdigheter.