Ledelse

Forfatterne bak den nye boka «Sammen. Jakten på stemningen, samholdet og samarbeidet», Bjørn Nervik (t.h.) og Bjørn Erik Brandsæter Helgeland, mener lederes evne til å skape samhold, engasjement og en kultur der de ansatte trives og blir motivert er avgjørende for om virksomhetene lykkes.

Vil innføre "lappen for ledere"

– Du slipper ikke folk ut i trafikken uten førerkort. På samme måte som du kan forårsake stor skade i trafikken, kan en leder som ikke fungerer gjøre stor skade på hele organisasjonen, sier bokaktuelle Bjørn Nervik.

Publisert Sist oppdatert

Det er på tide å stille tydeligere krav til ledere, både ved ansettelse og underveis mens de har en lederstilling. Det mener forfatterne bak den nye boka «Sammen. Jakten på stemningen, samholdet og samarbeidet», Bjørn Nervik og Bjørn Erik Brandsæter Helgeland.

I en kronikk i Dagens Perspektiv 23. oktober tar Nervik til orde for innføring av et ledersertifikat, som definerer kvaliteter og egenskaper ledere bør ha og som godkjenner ledere som lever opp til disse.

For å lese denne saken må du være abonnent

Dagens Perspektiv - nye saker på nett hver dag og 8 papirmagasiner i året. Alle abonnement gir tilgang til alle artikler digitalt og e-utgaven. For å få papirutgaven, velg nett og papir. Vi har disse tilbudene:

Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd

99,- 750,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd

2835,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd

1,- 205,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd

2400,-

KJØP

Powered by Labrador CMS