Sykepleiermangelen er hausset opp

For en uke siden kom SSB-rapporten om arbeidsmarkedet for helsepersonell. Rapporten var bestilt av Helse- og omsorgsdepartementet, og slo fast at Norge i 2035 vil mangle 28.000 sykepleiere. Et nyhetspoeng som flere medier omtalte i etterkant.

Det rapporten også slår fast, er at vi også kommer til å mangle 18.000 helsefagarbeidere, men dette punktet har fått mindre oppmerksomhet i media.

Leder for yrkesseksjonen helse og sosial i Fagforbundet Iren Luther, syns det er helt utrolig.

– Ja, vi trenger sykepleiere. Men vi kan også bruke helsefagarbeidere og flere av de andre yrkesgruppene i helse- og omsorgsyrkene til å gjøre oppgavene som må løses, sier Luther til Fagbladet, som skrev om saken først.

Vil fokusere på kompetanse

Luther mener det er mange andre oppgaver som må løses fremover, og at det ikke vil hjelpe om alt fokuset havner på sykepleiermangelen.

– Det er blant annet viktig at man gir alle som har deltidsstillinger i helse- og sosialsektoren hele stillinger før man skriker at det mangler folk, sier hun.

Luther er også opptatt av at virksomhetene fremover skal bli bedre til å kartlegge hvilke oppgaver som skal løses, heller enn hvilke yrkesgrupper de trenger. Dette står også i Fagforbundets strategiplan for 2018 og 2019.

– Alle oppgavene som må gjøres i helse- og omsorgssektoren er det langt flere enn bare sykepleiere eller helsefagarbeidere som kan gjøre, sier hun.

Fysioterapeuter, ergoterapeuter og ernæringsspesialister er yrkesgrupper Luther trekker frem.

NSF: Ikke gjør dette til profesjonskamp

Lederen i Norsk Sykepleierforbund (NSF) Eli Gunhild By er helt klar på at sykepleiere er den yrkesgruppen som Norge mangler aller flest av, og at det derfor er riktig å snakke om det.

– Det er lite formålstjenlig å starte en profesjonskamp om dette, sier hun til Fagbladet.

By viser til KS sin arbeidsgivermonitor fra 2017, og Navs bedriftsbarometer fra i år som begge viser det samme – sykepleiere er den yrkesgruppen det er størst mangel på.

– Pasientene i både hjemmesykepleien og på sykehjem er også sykere enn før, derfor trengs det flere sykepleiere, understreker hun.

Det By og Luther er enige om, er at flere heltidsstillinger i helse- og omsorgssektoren vil være med å kunne løse mangelen på helsepersonell. By mener også løsningen vil være å innføre arbeidstidsordninger som gjør at sykepleierne klarer å stå i jobben.