Ta grep om kjønns­ubalansen

Administrerende direktør i Virke, Ivar Horneland Kristensen.

SYNSPUNKT: Antallet kvinnelige sysselsatte har økt de siste 40 årene, men andelen kvinnelige ledere i næringslivet er bare på 13 prosent, viser tall fra SSB. Da kan vi ikke være selvtilfredse som likestillingslandet Norge – for der er vi ikke enda.

Denne uken ble det lagt frem forskning som viser at øremerket pappapermisjon ikke har hatt stor effekt på likestillingen i arbeidslivet enda. Rammebetingelser er likevel utrolig viktig dytt i riktig retning, men det må støttes opp med både strukturelt og kulturelt arbeid både i oppvekst og i arbeidsliv.