Jump to main content
Ledelse
Arbeidsliv
Samfunnsstyring
Bli abonnent
Søk
Søk
Logg inn
Min side
Du er ikke logget inn
Logget inn
Logg ut
INNHOLD
Ledelse
Arbeidsliv
Samfunnsstyring
Kultur
Leder
Synspunkt
Gruff til kaffen
E-magasin
Nyhetsbrev
Tips oss!
red@dagensperspektiv.no
ANNONSER
Annonsepriser og -formater
Annonsørinnhold
Stillinger
Lederjobb.no
Leverandører
Om oss
Kontakt oss
ABONNEMENT
Produkter og priser
Gruppeabonnement bedrift
Gaveabonnement
Abonnementsvilkår
Personvern
Kom i gang som digital leser
Nyhetsbrev
Bli abonnent
TJENESTER
Bli abonnent
Min side
Om oss
Kontakt oss
Ofte stilte spørsmål om abonnement
Kundeservice
tlf: 24 077 007
kundeservice@dagensperspektiv.no
Kundeservice
Nyhetsbrev
E-magasin
Bli abonnent
Seksjoner
Arbeidsliv
Ledelse
Leder
Nyheter
Samfunnsstyring
Synspunkt
Annonse
Annonsepriser og -formater
Annonsørinnhold
Stillinger
Om oss
Kontakt oss
Tags: kjønnsforskjeller
Annonse
Det usynlige arbeidet på jobben - en kvinnefelle
Vil rekruttere flere kvinner og norske borgere til doktorgrad
Kvinner får sjeldnere innvilget dagpenger
Sykmeldte kvinner sliter med at de har hovedansvaret på hjemmebane
Kvinner ble servert flere hvite løgner i tilbakemeldinger enn menn
Dette kan menn lære av kvinnelige ledere
Kvinner har høyere tillit til ledelsen enn menn
Menn får langt høyere pensjon enn kvinner
Sysselsettingen øker blant innvandrere
Lanserer «radikal» likelønnskampanje
Annonse
Utdanningsgapet mellom menn og kvinner øker år for år
Dobbelt så mange kvinner som menn slutter som trenere i norsk idrett
Selvtillitsgapet mellom kvinner og menn er en myte
Derfor tar kvinner på seg arbeidsoppgaver som ikke fremmer karrierene deres
Mest utbredt blant menn
Kjønnsgapet i sykefraværet øker når par får barn
– Kvinner lider, menn dør
Arbeidsmarkedet i Norge er svært kjønnsdelt
Minst likestilt arbeidsmarked på Vestlandet
Størst kjønnsforskjeller i Norge blant 5. klassinger i Skandinavia
Annonse
I disse bransjene er lønnsgapet størst
Her øker lønnsforskjellene mellom kvinner og menn mest i EU
217 år til likestilling på arbeidsplassen
Kvinnelige ledere føler de må være bedre enn menn
Alder skiller ledere, ikke kjønn
Kvinner får 88 prosent av menns timelønn
Lønnsforskjellene mellom kvinnelige og mannlige ledere øker igjen
Annonse
Annonse
Annonse
Annonse
Powered by Labrador CMS