De fleste bedriftene i undersøkelsen hadde ikke noen kompetansetiltak rettet mot seniorer, men hadde mye fokus på kontinuerlig kompetanseutvikling for alle.

Robert Kneschke | Dreamstime.com.

Ikke tid til kompetanspåfyll for seniorer i arbeidslivet

For å lese resten må du være abonnent

Velg ditt abonnement

Kundetype
Abonnementsplan
Velg betalingsalternativ
  • Digital tilgang
  • E-avis
  • Nyhetsbrev
  • Dagens Perspektivs app
155,-

Ingen tidsbegrensning. Abonnementet fortsetter til det er mulig å avslutte det

Vilkår for abonnement