Arbeidsliv
Vi har nå funnet ut at vår bedrift klarer seg fint uten resepsjonist, da vi i en lengre periode har måttet permittere resepsjonisten, i tillegg til enkelte andre funksjoner.
Maryna Andriichenko/iStock
Vi skal bare nedbemanne én person – hva gjelder da?
Juristene svarer.
Spørsmål: Vi har nå funnet ut at vår bedrift klarer seg fint uten resepsjonist, da vi i en lengre periode har måttet permittere resepsjonisten, i tillegg til enkelte andre funksjoner.
De andre funksjonene er nå tilbake i drift, mens vi anser resepsjonist-stillingen som permanent overflødig, og ønsker å rasjonalisere bort denne.
Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd
99,- 750,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd
2835,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd
1,- 205,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd
2400,-
KJØP
