Ledelse
Psykolog Guro Øiestad råder ledere til å være rause med de positive tilbakemeldingene og begrense de negative.
Katrine Gramnæs
– Alle trenger å bli sett på jobben
– Skaper man en kultur av trygghet og anerkjennelse, blir det også rom for kritiske tilbakemeldinger, sier den bokaktuelle psykologen Guro Øiestad.
Kan du huske sist en kollega kommenterte at de var imponert over noe du leverte på jobben? Eller en gang sjefen trakk fram en god egenskap du har? Eller husker du best den gangen en tabbe du hadde gjort kom opp på et avdelingsmøte?
Tilbakemeldingene vi får fra omgivelsene våre, enten de er positive eller negative, er som regel noe vi biter oss merke i.
Mennesket som flokkdyr
Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd
99,- 715,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd
2700,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd
1,- 199,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd
2290,-
KJØP
