Ledelse

Ledere som evner å lage gode rammer for læring i organisasjonen er bedre rustet for fremtiden, tror McKinsey.

Nå kommer «læringsdirektøren»

McKinsey anbefaler helt ny rolle for ledere. Det handler ikke om å sende folk på kurs.

Publisert Sist oppdatert

Kompetanse står på alles dagsorden. Mandag kunngjorde digitaliseringsmininster Nicolai Astrup at han tilbyr alle nordmenn et 30 timers kurs innen kunstig intelligens, den såkalte AI-challenge som pågår både i Sverige og Finland.

Kurset krever ingen forkunnskaper og skal gi en bred innføring i det som blir omtalt som den nye elektrisiteten. Astrup håper vi kan slå svenskene for tiden har fått 20.000 til å gjennomføre kurset.

At en statsråd går ut og tilbyr kompetanseheving til befolkningen tilhører sjeldenhetene, men ifølge en ny analyse utført av konsulenter i McKinsey, er det ikke det siste vi kommer til å se av slike tiltak.

For å lese denne saken må du være abonnent

Dagens Perspektiv - nye saker på nett hver dag og 8 papirmagasiner i året. Alle abonnement gir tilgang til alle artikler digitalt og e-utgaven. For å få papirutgaven, velg nett og papir. Vi har disse tilbudene:

Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd

99,- 715,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd

2700,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd

1,- 199,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd

2290,-

KJØP

Powered by Labrador CMS