Ledelse

Den største utfordringen når Telenor skal legge om måten å jobbe på, blir lederskapet, mener HR-direktør Cecilie Heuch.

Ny hverdag for 19.000 Telenor-ansatte

Konsernsjef Sigve Brekke har sagt at ansatte får velge hvor de vil jobbe fra, også etter pandemien. Slik skal Telenor gjennomføre det, forteller HR-direktør Cecilie Heuch.

Publisert Sist oppdatert

Omleggingen berører 19.000 ansatte i ni land, fra Norge til Bangladesh, og vil påvirke alt fra ledelse og teamsamarbeid til arbeidsavtaler, arbeidsmiljø og kontorbygninger. For den som kun leste overskriftene i juni, kunne det virke som om det skulle bli helt fritt fram for de Telenor-ansatte.

Kunne de nå dra hjem til hjemmekontorene sine, bli der og ikke komme tilbake til kontoret?

Nei, forteller HR-direktør Cecilie Heuch.

For å lese denne saken må du være abonnent

Dagens Perspektiv - nye saker på nett hver dag og 8 papirmagasiner i året. Alle abonnement gir tilgang til alle artikler digitalt og e-utgaven. For å få papirutgaven, velg nett og papir. Vi har disse tilbudene:

Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd

99,- 715,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd

2700,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd

1,- 199,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd

2290,-

KJØP

Powered by Labrador CMS