Slik jobber du med mangfold og inkludering

Wenche Fredriksen, ny fagansvarlig for mangfold og inkludering i DnB ønsker, sammen med resten av banken, å ta arbeidet med mangfold og inkludering ett steg videre. Banken har allerede jobbet systematisk og målrettet med mangfold over flere år.

– Mangfold og inkludering er ett av de prioriterte temaene i vår konsernstrategi for bærekraft. Vi har som ambisjon å være en pådriver for mangfold og inkludering, og er nå i gang med å sette konkrete mål for hvordan vi skal jobbe med dette fremover sier Fredriksen. Selv har hun jobbet i konsulentbransjen i 30 år og har jobbet med mangfold og inkludering store deler av sitt yrkesliv.

Fredriksen definerer mangfold som alt det som gjør oss forskjellig fra hverandre og hun er samtidig klar på at mangfold og inkludering må sees i sammenheng.