Ledelse

Forskerne identifiserte tre nøkkelfaktorer som så ut til å avgjøre om gruppas samhørighet ble styrket eller svekket under koronakrisen.

Slike team ble tettere knyttet sammen under koronapandemien

Mens mange opplever at samholdet med de nærmeste kollegene blir svekket når alle jobber hjemme, sier en av tre at det har blitt styrket.

Publisert Sist oppdatert

En internasjonal studie som ble gjennomført i juni undersøkte hvordan samarbeid i team ble påvirket av at medlemmene måtte samhandle digitalt fra hjemmekontor framfor å møtes på samme sted.

Det viste seg at pandemien delte teamene i to grupper: de som opplevde å få bedre kontakt og de som fikk dårligere. Det skriver forskerne bak studien, professor Michael Lee ved INSEAD og grunnlegger av Organization Builders Koen Veltman på INSEADs nettsider.

En av tre fikk tettere kontakt

For å lese denne saken må du være abonnent

Dagens Perspektiv - nye saker på nett hver dag og 8 papirmagasiner i året. Alle abonnement gir tilgang til alle artikler digitalt og e-utgaven. For å få papirutgaven, velg nett og papir. Vi har disse tilbudene:

Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd

99,- 715,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd

2700,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd

1,- 199,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd

2290,-

KJØP

Powered by Labrador CMS