Søker ærlige svar fra unge mentorer

Grete Aspelund, den norske Sweco-direktøren, tar hver dag viktige avgjørelser som er med på å forme morgendagens infrastruktur i Norge.

Norgesdirektøren for det svenske konsulentselskapet Sweco kommer gående i en sort kjole og et fargerikt skjerf i kontorlandskapet på Vækerø. På gjenkjennbar moldedialekt forklarer romsdalingen at hun kommer fra et møte med sine to mentorer.

Initiatives kalles «omvendt» mentorordning. Toppsjefen har to medarbeidere ute i bedriften som fungerer som mentorer for sjefen i et år. De sitter på andre steder i organisasjonen og er ikke en del av toppledelsen.