Vegrer seg for å ansette svært overvektige

Undersøkelsen fra den danske organisasjonen Lederne er gjort blant 1373 ledere, og hele 37 prosent sier seg «delvis enig» eller «enig» i at de ikke vil ansette svært overvektige mennesker. 24 prosent oppgir at verken er enig eller uenig i påstanden, mens 38 prosent svarer at de ikke vil velge bort markant overvektige jobbsøkerkandidater.

– Bør ikke henge seg opp i skjønnhetsidealer

Det er Berlingske Business som omtaler undersøkelsen, og arbeidsmiljøsjef hos Lederne, Lars Andersen, sier til avisen at ledere ikke bør henge seg opp i skjønnhetsidealer. Hvis ansettelsessamtalene «foregår med øynene og ikke med hodet», skygger det for kandidatens kvalifikasjoner, påpeker Andersen. Han understreker at det alltid er søkerens faglige og personlige kvalifikasjoner som skal vurderes.