Arbeidsliv
For å tiltrekke og beholde talent, må man skape en bedriftskultur som legger til rette for mangfold.
kate_sept2004/iStock
Syv råd for å sikre seg de beste talentene
– Det er arbeidstakers marked. Arbeidsgivere trenger spesialisert kompetanse, og noen områder er helt utsultet på arbeidskraft, sier talentekspert Marte Jæger.
Virksomheter må jobbe stadig hardere for å tiltrekke seg og beholde ansatte.
– Arbeidsgivere må tenke nytt om hvordan de kan tiltrekke seg, utvikle og holde på kompetanse, sier Marte Jæger, leder for Talent Management i Right Management i en pressemelding.
Jæger viser til en fersk rapport fra ManpowerGroup som tar for seg hvordan arbeidsmarkedet vil endre seg etter pandemien, og hva arbeidstakere synes er viktigst for å trives i jobben.
