ledelse

De som begynner som nye ledere i en virksomhet for nesten aldri den oppfølgingen de trenger, mener Frode Dale.

HR svikter sine nye ledere

Undersøkelse på undersøkelse viser at nye ledere uansett ledernivå opplever manglende opplæring, oppfølging og støtte.

frode@lederbasiskompetanse.no
Publisert Sist oppdatert

Frode Dale er forfatter, ledelsesrådgiver og lederlos

SYNSPUNKT. Forskning viser at lederskifter og lederes overgangs- og oppstartsprosesser er noe av det mest stressende og krevende ledere opplever. Hver gang.

For å lese denne saken må du være abonnent

Dagens Perspektiv - nye saker på nett hver dag og 8 papirmagasiner i året. Alle abonnement gir tilgang til alle artikler digitalt og e-utgaven. For å få papirutgaven, velg nett og papir. Vi har disse tilbudene:

Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd

99,- 750,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd

2835,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd

1,- 205,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd

2400,-

KJØP

onboarding nyheter ny som leder lederskifter lederrekruttering ledelse hr
Powered by Labrador CMS